חדש מבית אדם ומחשבה

התכנית לפיתוח מקצועי לצוותי החינוך על פי התפיסה המגדלת החותרת ליצירת אקלים מיטבי מתוך עבודה על העולם הפנימי של המורה וטיפוח תקשורת בין- אישית פתוחה ובונה.

מטרת הפיתוח המקצועי היא להבטיח פיתוח אישיות מקצועית המייצרת מודעות, יכולת הסתכלות והבחנה במצבים אנושיים באופן מקדם עבור צוות החינוך.

בהדרכה נתמקד במורה עצמו, שהרי האישיות של היחיד היא האמצעי שיש ברשותו כדי להיפגש באופן משמעותי עם זולתו בחיי היומיום, ובאינטראקציה הבין אישית שהיא לב לבו של מקצוע ההוראה.
באמצעות ההדרכה קבוצתית ו/או ליווי אישי, המורה לומד/מחדד את מגוון הכלים והמיומנויות היישומיות. כל אלה יוצרים סביבה מודעת יותר ותחושת מסוגלות גבוהה להתמודד עם מצבים מורכבים ומאתגרים.

בהדרכה רוכשים:

  • מושגי יסוד המייצרים שפה משותפת בסיסית.
  • השקפת עולם של התפקיד ופיתוח "אני מאמין" מקצועי.
  • חשיפה לרפרטואר כלים ומיומנויות יישומיים.
  • פיתוח יכולת התבוננות של המורה על עצמו: כוחותיו, יכולותיו, רצונותיו, בחירותיו וערכיו. ופיתוח יכולת התבוננות של המורה על תלמידיו: כוחותיהם, יכולותיהם, רצונותיהם, בחירותיהם וערכיהם.
  • בירור עמדות קיימות ובחינתן.
  • פיתוח מודעות ומיומנויות בכל הנוגע לאינטראקציות של המורה עם התלמידים: קשר מורה-תלמיד, מורה- כיתה, דיאלוג, הוראה, קבלת סמכות ושיתופי פעולה.

זהו פיתוח מקצועי ייחודי שהמורה זוכה לעבור.

  • מינימום הזמנה של 5 מפגשים ועד 15 מפגשים.
  • עד 15 א.נשי חינוך בקבוצה.
  • כל מפגש הינו שעתיים אקדמיות הכוללות תוכן חדש/כלי שימושי ליישומו בשטח.

הפיתוח המקצועי מועבר על ידי מדריכים מנוסים, אשר הטמיעו את התפיסה המגדלת בבתי ספר רבים.

חדש יותר להחליט איך להחליט
חזור לרשימה
ישן יותר שווה להיות שונה

כתיבת תגובה